煤老板是人不是神。

    他们一样有世间凡人的喜怒哀乐。

    在人性的弱点伴随着社会进程“与时俱进”时，同时也会在每个人的发迹之路和人生轨迹上演绎出各自的“人生际遇”。

    在煤老板“圈”里，同行之间互相戏谑对方的“糗事”，别人的生理和性格缺陷往往成为大家取乐的“笑资”。以下是煤老板的十大致命弱点：

    第一，文化低。

    这是所有煤老板的“标准个性”，有资料显示，80%的山西煤老板文化程度在小学以下，20%的在小学以上初中以下。

    煤老板在自己的致富实践中丝毫不屑于受教育的程度、知识学问的熏陶以及性情操行的修养等圣人祖训和社会价值理念的“人生校正”，眼前一袋袋“大团结”堆的“金山”，似乎就是最好的佐证。

    第二，背景杂。

    不可否认，在当下社会中，一个人的身份背景和地位总是与社会“尊重度”和事业成功的“可能性”密切相关。

    纵观山西煤老板的成功规律，我们发现有两种现象值得注意：有的人要么发迹于达官世家，在其家族社会影响力作用下，一路打通各社会关节，然后开山取煤。而有的人则发韧于财大气粗的商贾名门，随即步步为“金”，以金钱开路，接着是“打点”好“进山”各个环节，最终“功成名就”。

    “英雄不问出身”，在通向成功的道路上，煤老板们在各自发迹之路上艰难跋涉，个中甘苦辛酸不言自知。

    所谓“条条大路通罗马”。在通向各自人生事业成功的顶峰上，“功成名就”的煤老板们终归还是“殊途同归”。

    第三，身份尴。

    这句话的意思是说，尴尬的身份成为煤老板在社会特定的阶层中永远的痛。

    在这个特殊的群体里，如果用财富拥有的“度”这个指标来考量，他们只能算是浑身沾满煤灰的“致富劳模”。但如果从政治、经济、文化的角度来看，他们的地位就一落千丈，更谈不上“社会影响度”和“大众尊重度”。这种社会身份的尴尬和社会地位的失落感一直伴随着他们。

    第四，目光短。

    “只顾眼前利益，不问身后世事”，这句话的意思是说一些煤老板只关心自己煤矿所在山塬的储煤情况以及煤炭生产技术能力和市场行情，而不关心山塬周围开采煤矿局势。

    这种在事业上的“短视”行为，往往会让人们把山西煤老板大悲大喜的创业传奇和自私自利的“土财主”形象联系在一起。

    第五，创业艰。

    贫穷总是和苦难联系在一起。

    煤老板低贱的身份便利了他们在事业发展的路上不停地挖掘创业元素和寻找创业伙伴，这样付出的代价要比常人多得多。

    在“山穷水复疑无路”处，煤老板使出“破釜沉舟”、“置之死地而后生”的勇气和毅力，最终进入“柳暗花明又一村”的境界，于是，有人总是“抚今追昔”，“感慨万千”。

    他们有钱后，就开始“暴殄天物”式的“报复性”消费，这种“小人得志”的心态，正是在经历了创业之艰后矛盾而复杂的心情的体现。

    第六，根基浅。

    煤老板生活在社会最低层的平民家庭，其祖上是目不识丁的农夫，他们没有令人尊敬的社会地位。他们就是靠荒山野岭中的粗茶淡饭延续了一条贱命，他们就是野岭荒山里的清汤寡水滋养的一颗“小树”。

    他们出身贫寒，地位低贱，没有显赫的身世，在政界、财经界等社会上层没有雄厚的“政治、经济和人脉资源”，事业上没有“贵人相助”。所以说，他们要创业，必须也只能白手起家。

    第七，起步晚。

    “事业的春天姗姗来迟”，