陈碧云驱车载着肖洒来到殷勤货运公司，石通喜、廖家旺两人知道肖洒要来，早早的就在公司门口等候。

    肖洒先参观了一通新建的公司，见公司紧邻着殷勤宝马公司，崭新的办公楼、宿舍楼、食堂，还有篮球场，尤其吸引眼球的是硕大的停车场，今天，公司乔迁之喜，三百多辆苏制重型货车都还没有出车，要等乔迁典礼后才发车，都洗得干干净净，齐刷刷的停在停车场内，规范整齐，蔚为壮观。

    肖洒暗自点头，看来石头他们的管理也不是一无是处。

    殷勤货运公司乔迁之喜，潭州与之有业务往来的企业、公司自然都来观礼，除了肖洒旗下的公司，还有许多潭州经开区内的其他公司。

    经开区管委会主任杨鹏听说肖洒会来，也亲自赶了过来，并且很抱歉的告诉肖洒，市委书记孔智去京城参加全国人大代表会议去了，不然一定会来陪同，特别转达问候。

    热热闹闹的举行了一个简短的公司揭牌仪式，一一送走前来观礼的人们，肖洒开始听取汇报。

    他首先听石通喜、廖家旺两人作了全面的汇报。

    石通喜不爱多说，主要是廖家旺汇报。廖家旺很客观，半点也不隐瞒问题，只是有些苦闷。

    肖洒又逐个地叫来几个车队的队长和一线司机问了问，果然和陈碧云、廖家旺说的一样，都有一些的牢骚抱怨情绪，不过对石通喜、廖家旺的人品都很赞赏，说他们对自己也同样要求严格，就是有些不通情理。

    肖洒最后又把石通喜、廖家旺叫进来，一起商量对策。

    最后决定重新修订制度，建立完善机制。

    肖洒为了避免前车之鉴，先确定了几条大原则：

    其一，为什么要制定制度和机制？是为了更好地实现公司的目标，确保平安、及时的送好货，不出差错，不出事故，安全高效。所以制度和机制要围绕这个来建立。

    其二，怎么样?立制度和机制？制度和机制是要大家来遵守的，所以要大家一起来制定，整个公司有三个大队、一个特勤中队，每个大队有四个中队，所以共有十三个中队，肖洒让每个中队选派一名代表出来，参与制度和机制的制定。

    其三，如何遵守和执行制度？要靠机制作保障，所以要有确保制度可以落地操作的奖惩机制。

    其实如何确立好公司机制？肖洒在创建长株潭大市场摩托车批发集团公司的时候，就让龙波等人好好琢磨过，轻车熟路。

    正好龙波也来观礼了，肖洒就将他留了下来，指导石通喜、廖家旺两人重新创立公司制度、机制，肖洒则忙自己的事情去了。

    接下来是旗下各公司的一系列年会活动。肖洒长袖善舞，一边参加各个公司的年会，一边拜访潭州的长辈和亲朋好友。

    到了晚上，就细细琢磨如何做好孙春雷和国委交办的事项，他想了一个又一个方案，但最终都自我否定了。

    这天回家吃完晚饭，肖洒又琢磨了一会，想来想去不靠谱，心中不免有些烦闷，就出门溜达，不知不觉就到了静庐。

    肖洒哑然失笑。

    他回潭州的第二天，便去看望过夏静了，只是夏静的父母都在家，俩人无法亲热，不过好长时间不见，彼此细细诉说别后离情，心里都很温暖。

    肖洒抬脚走了进去。

    夏静在家看电视，一见肖洒来了，顿时开心不已。

    正好夏静的父母去乡下给亲戚祝寿去了，夏静一个人在家，就拉着肖洒进了自己的房间……

    温柔缠绵到深夜，夏静全身都娇软无力了，肖洒才心满意足的出了静庐。

    回到陶园，却见傅饶一个人在厚德堂守着铜火炉津津有味看电视。

    肖洒有些奇怪：“看什么片子？这