长摇身一变成了林百强主任。面对这样的顶头上司，大伙儿心理上一时难以适应。

    现在有种说法，叫做屁股决定脑袋。林百强就是这样，一旦屁股在市府办公室主任的大班椅子上有了着落，没有经过任何所谓的磨合和过渡，便迅速进入了角色。他部署工作，检查会务，迎来送往，果断自信，干脆利落，一套一套的，俨然是天生官场老手，把心高气傲的秘书们指挥得疲于奔命。一天下来，个个累得面如土色，别说发牢骚，连喘气都没力气了。

    大家知道遇到了牛人，收敛起一肚子的不服，该干吗干吗去。市府办公室其实是最遵守官场游戏规则的群体，也没过多少天，很快就克服了小知识分子的傲气，卑微的奴才心理渐渐发作。倘能得到林百强主任多安排点活儿，或者得到他私下表扬几句，小秘书们便沾沾自喜。大热倒灶的梁朝副主任为大家做了个榜样，在竞争对手林百强上任的当天，他就宣布大家不准再叫他“梁代主任”，要叫“梁副主任”。然后当着大家的面，很认真地大声打招呼：“林主任，早上好！”

    林百强主任也确实有一套，新官上任烧了“三把火”，烤得市委、市府领导们心里暖洋洋的。一是把市政府的信访接待室从大门挪到了大院后的一个角落里。信访的群众既打搅不到领导办公，又顾及了领导的面子。以前市府大院门口拉抗议横幅的现象再也见不到了，要抗议到大院后面排队去，领导们乐得眼不见心不烦。二是在大院内专门开辟了小饭堂，从海源宾馆高薪挖来一个客家菜大厨，滋润滋润市委、市政府领导们那副劳苦功高的肠胃。当然，人大、政协的老家伙们，还有胆子长毛的秘书们也顺道沾了光。三是以加快办公自动化、现代化的名义，向财政局要了一笔款子，把手提电脑统统配置起来，市委、市府领导和两办的秘书们人手一台IBM。这下领导满意，秘书们也满意，皆大欢喜。尽管如此，机关内仍然有人议论，不知是赞还是弹：

    急领导所急，火速搬走信访局。

    想领导所想，专门搞起小饭堂。

    沾领导光芒，统统配上IBM。

    这些流言飞语，对林百强主任一点影响也没有。毕竟都是工作需要，而且他的所作所为恰好体现了市府办的大服务、大参谋意识。

    接下来，秦东江市长郑重地交给林百强一个任务，选拔写作人才。只有一个要求，才华不比丁磊差，脾气要比丁磊好！

    市府办市府办公室这一块，有时又叫中心组，其实指的是综合材料组+信息组+督察督办组。市府办公室一向是领导们的宝贝，又居于枢纽地位，大家公开叫中心组，私下里习惯地称之为“心肝组”。“心肝组”这一摊子，自从丁磊辞职出走之后，现在只好依靠宋明宗一人操刀了。像温和平这几个小伙子，只能搞搞会务，或写一两篇小豆腐块，暂时还上不得台面。为此，宋明宗暗爽过一阵子，二十年媳妇终于熬成了婆，好歹坐上了“第一支笔”的交椅。宋明宗既佩服丁磊的才气，又深以他的教训为诫。别人奉承他前途一片光明时，他总是打哈哈：“滥竽充数，哈哈，滥竽充数！”在内心里，他却非常自得。只要领导部署写作任务，宋明宗立刻打雷闪电，鸣锣放箭，端出居高临下的架子，让整个市府办公室给搜罗素材，收集数据，安排温和平、曾静等人向各乡镇、各市直单位要典型、要材料，把整个市府办公室搞得人仰马翻。

    俗话说，不怕不识货，就怕货比货。拿宋明宗和丁磊一比，马上就相形见绌，那文字功底上的差距是怎么也掩饰不了的。在一次全市工业会议上，市府办就因为文字材料质量问题，受到了几位市领导多次点名批评。秦东江市长一向重视材料工作，再三催促尽快挑选得力的秀才，责问林百强主任为什么拖拖拉拉，一个月过去还找不出个人影。原来林百强主任对宋明宗还抱有很