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第514页
能晓得?”

    “他是上海工商联的主任委员,民建上海分会的主任委员,又是民建总会的副主任委员,”徐义德数着史步云的头衔,像是一个嘴馋的孩子站在丰盛的宴席前面垂涎三尺,不胜羡慕地说,“棉纺业联营,对他增加不了啥;不联营,也损失不了啥。马慕韩把联营弄成功了,最后还要算在工商联的账上,史步老领导的好。弄不成功呢?他没有出面,没有损失,所以,也不必反对。做为上海工商联的主任委员,把自己企业联营,而不是公私合营,那影响也不大好,我料想步老内心不会赞成的。”

    江菊霞钦佩地望着他出神:怀疑坐在她旁边的不是徐义德,而是活生生的诸葛亮。史步云给她谈的话,极端机密,没有第二个人知道。她从来没有向徐义德透过一点风声,可是徐义德就像是参加谈话似的。她不好否认,也不能承认。她说:

    “我表哥考虑的是担任了上海工商联的主任委员,企业啥辰光申请合营适当,要同市委统战部商量商量,自己不好随便做主。当然,他的企业一定要申请合营的,不过要找适当的时机。”

    “这个考虑很好。”徐义德已经摸清了史步云的底盘,他很有把握地说,“马慕韩的如意算盘打不成功的。全业联营,谈何容易!要是少数几家,谈的来,私私合营,相互帮助,那还比较容易。”

    “那当然比联营容易的多了。”

    “上海有不少厂,底子薄,设备不完全,技术落后,像五金工业,生产同一品种的厂,私私合营了,技术上有帮助,生产就有了发展,也引起政府的重视。这样可以从低级过渡到高级形式。”

    “你的想法切合实际,比马慕韩的大计划要容易实现一点,不过也不是怎么容易。”

    “大新的事,谈的怎么样?”

    “最近我又和他们谈了一次,哎,”她摇摇头,两只手失望地放在大腿上,说,“他们认为分散生产,集中管理,没有好处,私私合营只是在各个企业之上另外加一个企业,除了容易接洽加工任务以外,经营管理上没有好处。因为各厂资资之间团结困难,劳劳之间问题复杂,工资平衡问题无法解决。私私合营后,单位多,增加机构,人事问题复杂,对生产的作用也不大。”

    “这简直是把私私合营讲得一无是处了。这些问题是存在的,但也因厂因人而异。拿沪江来说吧,有党团工会领导,区委对我们厂也很重视,技术不必说了,我们的韩云程工程师在棉纺业是很有名气的。我们总管理处一向是管理几个厂,经营管理上,不是我在你面前吹牛,在上海是第一流的。我们几个厂合营了,总管理处事实上早已有了,不必另外再增加机构,人事问题也可以安排,大新的总经理可以担任总管理处的副总经理,仍然兼管大新。工资可以暂时不动,按照各厂原有工资发。至于讲到劳劳问题,更没有问题,我们厂里工会主席余静同志,她是老党员,解放前就在厂里领导工人斗争了,很有经验。劳劳之间有啥问题,她一出面,马上迎刃而解。我们几家一合营,生产一定可以发展,我敢打保票。”他像是对大新印染厂的总经理在讲话,说得面面俱到,只等对方点头。

    “这些道理我全懂,我也容易接受你的意见。不过,我这个副经理是挂名的,做不了主。”

    “最近聚丰毛织厂和兴华印染厂给我接头,也希望和沪江合营。我管沪江已经很吃力了,但是承朋友们看的起,要和沪江合营,我不好意思不考虑。”

    “那当然,我要是有厂,也希望和沪江合营的。”
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