第八章 高管不易做:手下都是外国人
人生就是一个瓶子,你装上酱油,就是酱油瓶子;你装上汽水,就是汽水瓶子。如果你把酱油倒了,改装汽水,还是会有酱油的味儿。
让别人尊敬你的唯一方法就是让自己变得强大。你敬业,我比你还敬业;你搞不定的,我能搞定;你业绩高,我比你还高。我在新加坡的公司总共待了有一年的时间,不是不想继续干了,而是公司被卖了——我们先把公司做起来,然后转手卖给美国人,大赚一笔,但是又把人和客户挖出来,重新再开公司,金蝉脱壳。
通过这种手段,公司赚的就不仅仅是钱了。
当然,美国人也不是傻瓜。
在欧洲,流动资金很多,政府鼓励投资,不允许钱存在银行里不动,你实在想存在银行里不动也可以,但利息很低。
所以,欧洲的流动资金要拿去收购,去流动,去花,这就给了新加坡人出售公司创造了条件。
任何交易,都要有赢家,“双赢”其实是个很中庸的词汇,即便双方利益均沾,但总有一个便宜占的多一些,这才是赢家。
所以,对这些商人来说,“金蝉脱壳”这种商业模式(如果称得上是一种模式的话),在不违背法律的情况下,能赚到钱就是本事。一个愿打,一个愿挨,只能说新加坡人把公司做得不错。
公司卖给美国人之后,我就跟着新加坡人走了。
那段时间,在生活上也是很开心的,因为很多员工都是我招的,我一手带起来的,所以在工作中特别有成就感。
当然,也因为那段时间薪水比较高,受到老板器重,公司和其他公司之间的竞争也都有我参于其中,在和香港企业、和美国企业的竞争中,我学到了很多东西,怎样做领导,怎样做管理,包括销售套路。
美国人管理很严密,竞争也很强,基本上没有什么漏洞可以钻,你做的客户,他全部都要掌握。但是也有缺陷,就是没有成熟的经验操控中国市场。
他(美国人)有很多缺陷,有的缺陷反而被我们掌握了,我们只要拿准一个就够吃了。这个就涉及到专业化,以及东南亚市场的航线运作,还有香港的制度,包括国内制度的不完善。
像资金流动,就可以走香港,然后走地下钱庄进大陆,或者从大陆走地下钱庄进香港,然后再到国外,就能避免很多账目追查。
洋人不懂这一套,这一套只有“地头蛇”才会懂。
只有有文化的“地头蛇”才能合理避税;只有有文化的“地头蛇”才能“吞象”。说来说去,文化最重要,不是有句话说吗,“就怕流氓有文化”。
美国人的贸易思想和中国人的贸易思想差异很大,但中美也有共同点:
1.中国媒体和美国媒体有一共同点:都骂美国政府。
2.中国人民和美国人民有一共同点:都认为骂美国政府是爱国的。
3.中国领导和美国领导有一共同点:他们的子女和财产都在美国。
我那时候有点浮躁,做事不大专心于业务,专门去研究这些手法。
因为看他们赚钱太容易,我就想这方面的心思了。
我当时把赚钱这件事想的太复杂,特别是在创业初期,总想一蹴而就,实际上是很错误的。我读过徐小平的一段话,对我这个困扰算是有了交代,他说:
刚才和一个天使投资人聊天,一致认为:初次创业,business model即赚钱方式必须极其focus,即必须极其简单单一。比如微软开始只是做一个DOS操作系统,新东方起家就是教托福,凡客就卖一件衬衫,都创造了发展的奇迹。创业早期,什么都匮乏,如果想什么钱都赚,肯定赚不到。
徐小平认为,初次创业的赚钱方式必须简单。