第七章 左右逢源
uot;萧昊压下声音,表情暧昧,quot;他对雪儿有兴趣,有她进行公关,我们在感情上有优势。quot;
quot;有这事?quot;黎仕国双手环抱胸前,饶有兴致地问,quot;你咋知道?quot;
quot;昨晚给他安排了小姐,不过他的注意力始终放在雪儿身上,那眼神,谁看不出来?喝完酒本来要安排小姐陪他,他全力推辞,趁着醉意,一路上拉着雪儿不放,雪儿也给足他面子,一直送他到宾馆才走,姓黄的魂儿都快飘起来了。quot;
quot;嗯,看来你把雪儿提上来这着棋是对的,在公关交际方面,她确实有一手。两年来和各大电视台的关系打得不错。quot;黎仕国顿一顿,接着说,quot;不过我得提醒你,公司关于你们的流言飞语不少,虽然你们俩目前都是单身,但办公室恋情少碰为妙,尤其是这段时间。quot;
quot;谢谢领导提醒。quot;萧昊说,quot;其实我们就是朋友,不过我是挺欣赏她。女人要想闯出番事业,除了聪明和干劲,还要有份看得开的潇洒豁达。扭扭捏捏的,成不了大事。quot;
黎仕国定定地望着萧昊,淡然说:quot;我不否认你的看法,不过,有时功利性太强并不好,为达目的不择手段是柄双刃剑,弄不好的话,很容易伤到自己。quot;
萧昊不以为然,不过他并不想在这事上和黎仕国纠缠:quot;明白,我会注意的,老板,郑总这次调研后,有没有透什么风?quot;
quot;这事不是他来一次就能决定的,按我的估计,最终还得江总亲自拍板。quot;黎仕国说,quot;多干工作,多出成绩,少犯错误,那才是实打实的,如果能把《城市追击》的冠名权拿下,几个品牌的营销业绩继续上升,不出什么问题,你的机会不会比任何人小。quot;
quot;不过,我担心的是在集团的人脉,说实话,这方面我比徐伯春弱太多了。quot;萧昊眼光炯炯,吐露出最大的忧虑,quot;比能力,比成绩,天王老子我也不怕,就担心有人玩阴的,而且国企最容易产生的,就是这些问题。quot;
quot;事情总会改变的。quot;黎仕国高深莫测地微微一笑,quot;所谓的人脉,只要肯花代价,有一定的技巧,任谁都可以建立,人这一辈子,机会没几次,能有几回搏?quot;
quot;明白,我肯定会全力争取,不过如果领导您能帮我指引条明路,我走起来不就事半功倍?quot;萧昊直接将意思挑明,quot;尤其是集团最高层那几位老总,我确实希望能在这两三个月内,给他们留下更好的印象。quot;
黎仕国微笑,模棱两可地说:quot;有机会的话,我尽量安排。有个问题,你得尽快解决,邱大可走了两个月,销售总监这个位子怎么还没人顶上?quot;
quot;提起这事我就窝火。quot;萧昊脸色一变,气哼哼地说,quot;我要从内部提拔华南区大区经理朱捷,人事那边死活不肯,非要从外面招,可找来几个面试的,没一个靠谱。我倒奇怪了,说起对销售的认识,人力资源部那班人懂多少?放着好好的公司员工不用,非要浪费那么多钱从外面找人来干吗?quot;
黎仕国不动声色,心中了如明镜。朱捷是萧昊从原公司带过来的死党,刚开始是负责广深地区的区域经理,一年前升为华南大区经理。华南区的消费力本来就强,再加上萧昊给予的政策支持,业绩自然稳居前茅。而前销售总监邱大可是公司的老员工,能力比较一般,萧昊根本没把他放在眼里,一轮营销体系改革,设立大区制,两三下工夫便将其架空,苦苦支撑三年,终于调到集团下属