Part3 方法 第十三章 心理逻辑
下,那种玻璃厚度差不多一厘米!
到最后,人越来越多。他突然从13楼窗户跳了下去!
幸好,12楼有阳台。
故事刚听到三分之一的时候,我就像联合国秘书长潘基文先生一样想表示震惊了震惊于这些公司白领如此缺乏心理洞察力。
这位仁兄不能像别的人民群众一样情绪稳定,在语言、表情、动作上搞得那么夸张,目的只有一个:变相地向同事们发出安慰我的强烈信号。他们在心理上却毫无感觉,只是把这些语言、行为理解为怪异。
说一个人很怪,往往只是我们想得到快感的托词。我们之所以乐此不疲,原因仅仅在于,通过阻止自己捕捉真相,我们认定了一个人的不正常,在他面前获得了心理优势。
下面,我们来分析一下这位仁兄的言行到底是什么意思。
想都想得到,他一定在某方面受到了打击、伤害,有一种想毁灭自己来寻求解脱的冲动。但是,他真的不想死。如何解决这个矛盾?他想到了同事们,要向他们求助。
但是,同事对于他来说,在心理上毕竟是陌生人,如果向他们袒露心扉,把自己的孤弱无助暴露在他们面前,他们不安慰自己怎么办?那无异于自己主动去让别人伤害!
因此,他必须进行心理保护。而这样,只能采用别的吸引注意力的心理策略,在他们面前制造出好像应该得到重视的问题。这样做,一方面可以让同事安慰自己,获得补偿;另一方面,又能够在气势上压过他们,使自己不暴露心理弱势。
不幸的是,同事完全不懂得配合。居然没人听懂他怪异的语言。他感觉到了受挫,于是发出的信号更为强烈,也就是语言行为越显反常。不幸,不仅得不到重视,还遭到了同事的不满。
这个时候在他心理上发生了什么?他恨他们!原因在于,当他向他们求助时,无论在心理保护的驱动下如何掩饰,都已经处于心理弱势,有被视为神经病的危险,那么,他在心理上,就会单方面和他们签订一个心理契约:你们应该重视我。
就是说,他在心理上是下了赌注的。如果同事不重视,甚至还表示不满,就意味着同事可恶地撕毁了契约。
接下来他要干什么?报复他们!
他异常恐怖地狂笑,扮演成总经理叫一些同事滚蛋,叫其他同事留下,如果你把这些言行理解成他疯了,那错的一定是你。不,他没疯。他只是在以这种看起来已经疯了的形式,在心理上震慑他们、戏耍他们。
我们来梳理一下他在跳楼前的心理逻辑。
跳楼前的心理逻辑如下:
在某方面受到了打击、伤害,他有一种想毁灭自己来寻求解脱的冲动。这是他的心理背景1但他并不想死。这是他的心理背景2为解决这种心理冲突,他向同事们求助。在心理保护下,他以变得不正常的方式发信号,希望吸引关注,求得安慰。他单方面地和同事签订了一个心理契约同事不配合,他心理受挫和同事单方面签订的心理契约被违反,刺激了他,带着对同事的恨,索性放开,越玩越疯狂。
最后他失控了,对物品狂砸一通,还跳了楼。这又该如何理解?
跳楼的心理逻辑:
震慑通过他对同事的恨,其心理变得强大,无所畏惧:你们不是对我不满,视我为疯子吗?好,我干到底,吓死你们!
兑诺我下的心理赌注赌输了,愿赌服输,我认了。既然我找不到一个理由来阻止自己自杀,我就必须像个男人一样不退缩。
报复玛勒隔壁德,老子就死给你们看,蔑视你们!
看到没有?他的跳楼自杀,已经不仅仅是原来那个想毁灭自己的动机的行为结果了。从他的表现上看,我们可以认为,导致他自杀的心理背景已经